www.trefadocerneho.com
Přečtěte si další případ ze série Trefa do černého, který se tentokrát týká školení Six Sigma v jedné nadnárodní společnosti.
Více informací...
|
|
|
Nebyli jste mezi téměř 200 profesionály z oblasti HR, kteří se letos zúčastnili této akce? Zajímá Vás projekt, který zde Interquality představila společně se svým klientem Českou poštou?
Více informací...
|
Takový byl název našeho příspěvku na konferenci „Mezioborové aspekty zavádění IT“, pořádané nadací T-SOFT ETERNITY spolu s partnery Telefónica 02, Interquality, Rowan Legal, Expertní skupina Callisto a T-Soft dne 30.9.2010.
Více informací...
|
Dne 23.9.2010 jsme Vám na konferenci pořádané ČSRLZ představili projekt „HP game“, realizovaný spolu s naším klientem Hewlett-Packard.
Více informací...
|
autor: Adéla Boučková, vyšlo v HR Management 6/09
Seděl jsem u stolu a pil páté kafe. Právě jsem dopisoval vyhodnocení vzdělávacího projektu pro mistry, když se ozval telefon. „Ahoj Martine,“ zašvitořila Mirka, personalistka velké nadnárodní společnosti. Následovalo zvláštní zadání – měl jsem jít koučovat manažera, Francouze, který byl pro firmu velmi cenný, ale všichni jeho podřízení se shodovali na tom, že je to zlý a bezcitný člověk. Mirka si to nemyslela. Mluvila o něm trošku jako o Supermanovi a trošku jako o plyšovém králíčkovi. Nepředpokládal jsem příliš velkou náročnost, a tak jsem nechal ležet bouchačku v šuplíku a vzal si prostě jen blok a tužku.
Více informací...
|
Autor: Ing. Martin Buriánek (Moderní řízení 12/09)
Jistě jste se už někdy setkali se službou, která Vás neoslovila. Nocovali jste v hotelu a při odjezdu jste si řekli „už nikdy“. Jednali jste s paní na poště, obchodním zástupcem v bance nebo jste byli na úřadě a když si ten zážitek vybavíte cítíte jen hněv a zklamání.
Více informací...
|
Autor: Mgr. Adéla Boučková, HR Management 1/2010
Jedním z hlavních principů společnosti Interquality je partnerství. Proto se nám často stává, že nás klienti oslovují nejen s běžnými tréninky, ale také s žádostí o radu v nejrůznějších situacích. Někdy se tak setkáme se zajímavými nebo neobvyklými případy. Občas si připadáme trochu jako detektivové. Nabízíme vám jednu takovou detektivku.
Více informací...
|
17.2.2009
 |
 |
| Již podruhé jsme se s Vámi setkali na konferenci HR Know – How & Fórum personalistů, pořádané ČSRLZ a IIR, kde jsme Vám představili naše novinky. Děkujeme Vám za Váš zájem a těšíme se na setkání na příštím ročníku. |
|
Autor: Ing. Ivan Miller
(HR Forum 5/08)
Co v posledním půlstoletí znamenal pojem „rozvoj organizace“? Jednou kralovalo marketingové řízení podniků, podruhé zase strategické plánování, pak éra kroužků kvality, TQM, Kaizen, Business Process Reengineering nebo Lean. Jak ale tyto iniciativy přispívají k rozvoji podniků?
Více informací...
|
|
|